Socializing
Sich neue Namen schnell und dauerhaft merken
Über die erstaunlichen Wirkungen welche die blosse Nennung des Namens seines Gesprächspartners haben kann, habe ich ja hier bereits berichtet. Nun möchte ich euch noch das Rüstzeug mit an die Hand geben, das für diese “Das Ding beim Namen nennen”-Aktion benötigt wird: Die Fähigkeit sich neue Namen schnell und über längere Zeit einzuprägen.
Vor einigen Wochen habe ich einen Kurs besucht, der über vier Wochen hinweg an nur einem Abend pro Woche stattfand. Am ersten Abend gab es eine kurze Vorstellungsrunde, in der sich jeder Teilnehmer mit Namen und seiner Motivation zu dem Kurs vorgestellt hat. Danach wurde eigentlich immer in denselben kleinen Gruppen gearbeitet so dass die meisten Teilnehmer keinen grossen Kontakt mehr zueinander hatten. Als ich dann am letzten Abend bei der Verabschiedung jedem die Hand gab und ihn persönlich mit Namen verabschiedete schauten die Leute grösstenteils sehr erstaunt, einerseits erfreut und andererseits leicht beschämt, da sie meinen Namen längst schon wieder vergessen hatten. Das hätte ich auch, wenn ich mir nicht am ersten Kursabend vorgenommen hätte, mir die Namen mit System gleich richtig einzuprägen.
Damit wären wir auch schon beim ersten wichtigen Punkt:
- Konzentriere dich
Wenn sich dir jemand vorstellt und seinen Namen nennt, sei bei der Sache! Ich merke das bei mir selber: Wenn ich mich nicht stark darauf konzentriere, mir den Namen gleich zu merken, dann geht er beim einen Ohr rein und beim anderen wieder raus. Ich lächle zwar nett und nicke mit dem Kopf, beginne vielleicht sogar ein angeregtes Gespräch mit der neuen Bekanntschaft, aber ein paar Minuten später frage ich mich dann bereits: Mist, wie heisst der/die jetzt schon wieder? Also: konzentriere dich auf dein Ziel, deine Mission: Den Namen merken. - Wiederhole den Namen sofort
Begrüsse die Person, die sich dir vorgestellt hat oder dir vorgestellt wurde gleich mal mit Namen. Du hast den Namen dann selbst schonmal ausgesprochen und wirst ihn so schon einmal weniger schnell vergessen. Ausserdem zeigst du deinem Gegenüber dass du aufgepasst hast und bei der Sache bist. - Wiederholen, wiederholen, wiederholen
Lass im Verlauf des Abends/Tages/Meetings/Kurses etc. immer mal wieder den Blick durch die Runde schweifen und sage dir innerlich von jeder Person den Namen auf. Wiederhole alle Namen innerlich so lange, bis du sie drauf hast und nicht mehr vergisst.
Während eines Gesprächs mit kürzlich vorgestellten Leuten kannst du auch versuchen, jedesmal wenn jemand anderes das Wort ergreift, dir den Namen dieser Person kurz in Erinnerung zu rufen. Achte dabei aber darauf, dass du dem Gesprächsthema trotz der Namensmission noch gut folgen kannst, sonst hast du dann plötzlich ein ganz anderes Problem :-). Wiederhole die neu gelernten Namen also so oft und wann immer möglich. - Bilde Assoziationen
Falls du wiedehrolt Mühe hast, einen Namen einer Person zuzuordnen oder du dir einen komplizierten Namen merken musst, versuche es mit der Assoziationsmethode. Stelle dir Frau Fischer beispielsweise mit einem riesigen, zappelnden Fisch im Mund vor. Das Bild wird sich einprägen. Je ekliger, seltsamer und emotionaler das Bild, desto besser. Oder versuche, schwierige lange Namen z.B. in Silben aufzuteilen und dann zu jeder Silbe ein Wort zu finden, so dass eine Art Geschichte oder ein seltsames Bild entsteht. Kürzlich wurde ich einer Shalimar (indischer Vorname) vorgestellt. (Schal im A…, ihr könnt es euch denken). Hat geklappt. Der Name hat sich in mien Gehirn eingebrannt. Auch hier gilt das Motto: je skurriler deine Vorstellungen umso besser bleiben sie hängen! - Falls es doch nicht klappt: Nachfragen!
Solltest du trotz all dieser Tipps wieder mal in die unangenehme Situation kommen, dass du einen wichtigen Namen vergessen hast: kein Problem! Das passiert jedem und muss nicht peinlich sein. Gestehe dein Nichtwissen ein, entschuldige dich und frage höflcih nochmals nach. Jetzt wirst du dir den Namen bestimmt merken können, denn diese leicht negative Assoziation wird sich in deinem Hirn gut einprägen.
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